从52岁开始缴纳社保，是否有资格领取退休金？

从52岁开始缴纳社保，60岁退休时通常具备领取退休金资格。分析：根据我国社会保险法规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可享受基本养老保险待遇。从52岁开始缴纳，至60岁时累计缴费已达8年，若此前有补缴或之前已有缴费记录使得总缴费年限达到或超过15年，则符合领取条件。提醒：若到退休年龄时缴费年限不足15年，则无法直接领取退休金，此时问题较为严重，需及时咨询专业人士寻求解决方案。
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具体操作：1.**确认缴费年限**：首先查询个人社保缴费记录，确认从52岁开始缴费至60岁时的累计缴费年限。2.**满足条件办理退休**：若累计缴费年限已满15年，携带相关证件（如身份证、社保卡等）到当地社保局办理退休手续，领取退休金。3.**补缴费用**：若缴费年限不足，可根据当地社保局的规定，计算需补缴的金额和年限，并按要求补缴费用。4.**延迟退休**：若选择延迟退休，需与单位协商并办理相关手续，继续缴纳社保直至满足领取退休金条件。期间，可咨询社保局或专业人士了解具体操作流程和注意事项。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是确认累计缴费年限是否满足条件；二是不满足条件时考虑补缴或延迟退休。选择建议：若累计缴费年限已满足或接近15年，可正常办理退休手续；若缴费年限差距较大，可根据个人情况选择补缴费用以缩短年限差距，或考虑延迟退休以继续缴费直至满足条件。